Kiedy można zwolnić pracownicę w ciąży lub w okresie urlopu macierzyńskiego?
Stan prawny na dzień: 7.08.2021 r. Kodeks pracy w art. 177 przewiduje ochronę pracownic przed wypowiedzeniem lub rozwiązaniem umowy o pracę w okresie ciąży, a także w okresie urlopu macierzyńskiego. Powyższa ochrona nie jest jednak ochroną absolutną. Istnieją bowiem okoliczności, w których łącząca strony umowa o pracę może zostać wypowiedziana...